La cultura organizativa para favorecer la innovación debe impulsarse desde la alta gerencia de los operadores

La cultura organizativa para favorecer la innovación debe impulsarse desde la alta gerencia de los operadores

La llegada del código abierto y la necesidad de innovar está teniendo un impacto en la cultura organizativa de los operadores. Hay consenso en el sector de que las nuevas tecnologías no se podrán aprovechar de forma eficiente, si los operadores no realizan cambios estructurales en sus equipos y metodologías de trabajo. No es sencillo, ni se está haciendo a la velocidad adecuada, nos comenta Juan López Plata, Gerente de Ventas de Centroamérica y El Caribe para Red Hat. Pero a pesar de ello, el ejecutivo de Red Hat es optimista para el futuro y la organización de los operadores. Tiene claro que el impulso al cambio cultural debe venir de arriba, de la alta gerencia, pero los equipos locales “se lo tienen que creer”.

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